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Efecto de las prácticas de gestión humana e innovación: Pequeñas y medianas empresas colombianas

La necesidad de las pequeñas y medianas empresas por innovar y las limitadas prácticas de gestión humana que estas presentan hacen que surja una creciente investigación sobre cómo las características internas de la organización, enfocadas en el personal promueven que la innovación sea mayor. Frente...

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Detaylı Bibliyografya
Yazar: Laura Salas- Arbeláez
Materyal Türü: Artigo
Dil:Inglês
Baskı/Yayın Bilgisi: Universidad del Valle 2020-09-01
Seri Bilgileri:Cuadernos de Administración
Konular:
Online Erişim:https://cuadernosdeadministracion.univalle.edu.co/index.php/cuadernos_de_administracion/article/view/9811
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