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Par la fenêtre ou par la porte

De 2019 à 2022, deux procès condamnent la direction de France Télécom-Orange et son P.-D.G. Didier Lombard pour « harcèlement moral institutionnel ». C’est une première en France, une victoire acquise par de longues luttes conduites par l’Intersyndicale après que le P.-D.G. ait organisé le « départ...

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Auteurs principaux: Ackermann, Patrick, Bloc, Jean-Pierre
Format: Artigo
Langue:Francês
Publié: Nouvelle revue du travail 2024
Sujets:
risques psychosociaux
suicides au travail
procès France Télécom-Orange
harcèlement moral institutionnel
condamnation P.-D.G.
inspecteur du travail
documentaire et syndicalisme
syndicat SUD
CFE-CGC
psychosocial risks
suicides at workplace
France Télécom-Orange trial
institutional moral harassment
CEO conviction
labour commissioner
documentary and unionism
SUD and CFE-CGC trade unions
riesgos psicosociales
suicidios en el trabajo
proceso France Télécom-Orange
acoso moral institucional
condena director general
inspector del trabajo
documental y sindicalismo
sindicatos SUD
Accès en ligne:https://doi.org/10.4000/nrt.15565
https://hdl.handle.net/20.500.13089/w9vx
https://journals.openedition.org/nrt/15565
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