Contester, retarder ou empêcher les licenciements via le chômage partiel ?
En Italie, la régulation des restructurations d’entreprises est définie par un cadre réglementaire fixant les modalités de sa gestion. Le système normatif prévoit notamment la possibilité de recourir au chômage partiel afin de gérer des mutations conjoncturelles ou structurelles. Ce dispositif est a...
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| প্রধান লেখক: | |
|---|---|
| বিন্যাস: | Artigo |
| ভাষা: | Francês |
| প্রকাশিত: |
DARES - Ministère du Travail
2014
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| বিষয়গুলি: | |
| অনলাইন ব্যবহার করুন: | https://doi.org/10.4000/travailemploi.6214 https://hdl.handle.net/20.500.13089/ln0j https://journals.openedition.org/travailemploi/6214 |
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