À quelles conditions les salariés adhèrent-ils à un projet de crèche ?

L’entrée massive des femmes sur le marché du travail et le développement des couples à deux carrières ont relancé l’intérêt porté aux actions menées par l’entreprise en faveur de la conciliation vie professionnelle – vie personnelle. Parce que l’incidence économique et sociale des mesures d’aide à l...

Descripció completa

Dades bibliogràfiques

Autors principals:	Barel, Yvan, Frémeaux, Sandrine
Format:	Artigo
Idioma:	Francês
Publicat:	DARES - Ministère du Travail 2009
Matèries:	conflit travail – famille conciliation vie professionnelle – vie personnelle crèche work-family conflict private-professional life conciliation day-care facilities
Accés en línia:	https://doi.org/10.4000/travailemploi.4144 https://hdl.handle.net/20.500.13089/lmxm https://journals.openedition.org/travailemploi/4144
Etiquetes:	Afegir etiqueta Sense etiquetes, Sigues el primer a etiquetar aquest registre!