Travailler pour son « temps de repos » ?
Initialement prévu dans la loi comme une dérogation, le travail en 12 heures se développe depuis plusieurs années à l’hôpital public, souvent à la demande des soignantes elles-mêmes, touchant de plus en plus de services et de professions. Loin d’être marginal, le 12 heures semble aujourd’hui être un...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Publié: |
ADR Temporalités
2014
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| Sujets: | |
| Accès en ligne: | https://doi.org/10.4000/temporalites.2896 https://hdl.handle.net/20.500.13089/laub https://journals.openedition.org/temporalites/2896 |
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