Une typologie de l’engagement des dirigeants associatifs
À partir d’une étude de cas, l’article construit une typologie de l’engagement militant des dirigeants basée sur la relation entre le recrutement, l’expérience associative, le désengagement de l’individu et la phase d’évolution de l’association.
Guardado en:
| Autor principal: | |
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| Formato: | Artigo |
| Publicado: |
Association internationale des sociologues de langue française (AISLF)
2010
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | https://doi.org/10.4000/sociologies.3240 https://hdl.handle.net/20.500.13089/kuib https://journals.openedition.org/sociologies/3240 |
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