Le salarié lanceur d’alerte aux États-Unis et en France : pour une articulation harmonieuse entre dissidence et loyauté

Lorsqu’un salarié a connaissance de faits condamnables dans l’entreprise heurtant son sens civique et sa conscience, et que, se sentant tout autant citoyen dans la Cité que sur son lieu de travail, il décide de les dénoncer, son engagement loyal vis-à-vis de l’employeur peut se trouver mis à mal. À...

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Bibliografische gegevens

Hoofdauteur:	Abadie, Pauline
Formaat:	Artigo
Taal:	Francês
Gepubliceerd in:	Centre de recherches et d’études sur les droits fondamentaux 2016
Onderwerpen:	whistleblower whistleblowing employee loyalty loyalism dissidence good faith. lanceur d'alerte alerte éthique salarié loyauté loyalisme bonne foi.
Online toegang:	https://doi.org/10.4000/revdh.2649 https://hdl.handle.net/20.500.13089/jxau https://journals.openedition.org/revdh/2649
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