La cohabitation intergénérationnelle en entreprise : des stéréotypes prégnants à l’égard des seniors

Tant la Belgique que la France se caractérisent par un faible taux d’emploi des seniors. Celui-ci peut être analysé en fonction de nombreux paramètres : politiques publiques de retrait anticipé, aspirations individuelles, dégradation des conditions de travail… Au niveau organisationnel, la présence...

Descripció completa

Dades bibliogràfiques

Autor principal:	Burnay, Nathalie
Format:	Artigo
Idioma:	Francês
Publicat:	Presses universitaires de Bordeaux 2011
Matèries:	stéréotypes discrimination travailleur âgé génération stereotypes older worker generation
Accés en línia:	https://doi.org/10.4000/communicationorganisation.3543 https://hdl.handle.net/20.500.13089/e94q https://journals.openedition.org/communicationorganisation/3543
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