Stéphane Le Lay, Jouez ! Le travail à l’ère du management distractif
L’intégration de serious games dans les formations universitaires, l’installation d’un baby-foot dans les locaux d’une entreprise pour distraire les salariés, ou encore l’instauration de « challenges » pour motiver les troupes, constituent quelques exemples des dispositifs de ludification analysés p...
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| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Artigo |
| Language: | Francês |
| Published: |
Éditions de l’Université de Lorraine
2024
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| Online Access: | https://doi.org/10.4000/11wyl https://hdl.handle.net/20.500.13089/11wyl https://journals.openedition.org/questionsdecommunication/35902 |
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