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Como a cultura organizacional de uma organização de energia renovável pode impactar nos hábitos cotidianos dos colaboradores

A pesquisa teve como motivação buscar entender como a cultura organizacional de uma empresa, que atua no ramo de energia renovável e fica baseada no Rio de Janeiro, impacta nos hábitos cotidianos dos colaboradores fora do ambiente de trabalho. Foram feitas pesquisas bibliográficas e documentais par...

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Uloženo v:
Podrobná bibliografie
Hlavní autor: Fernandes, Lucas Alves Camba
Médium: Trabalho de conclusão de graduação
Jazyk:Português
Vydáno: Universidade Federal do Rio de Janeiro 2020
Témata:
On-line přístup:http://hdl.handle.net/11422/15032
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